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為了架起員工與總經理信息溝通的橋梁，保障員工與總經理信息溝通渠道暢通。日前，中電投江西核電召開2010年第一次總經理聯絡員會議，認真聽取公司總經理聯絡員對該公司各項工作提出的意見和建議。
總經理聯絡員制度是江西核電從實際出發發揮民主管理的形式之一。該公司要求總經理聯絡員應增強做好工作的自豪感和責任感，認真履行職責，堅決不走形式，切實發揮好橋梁紐帶作用，積極反映公司發展、管理等方面的熱點問題。本次會議之后，江西核電各有關部門已經著手認真研究總經理聯絡員反映的問題和提出的建議，并將逐條拿出相應的處理意見，確保相關問題和建議得到解決和落實。
責任編輯： 江曉蓓
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