6月25日，中國華能集團公司召開加快發展方式轉變形勢報告會。公司總經理曹培璽在會上作了題為《加快發展方式轉變，推進公司又好又快發展》的報告，公司黨組書記黃永達，公司領導張廷克、那希志、烏若思、黃龍、郭珺明、馬晶、胡建民、寇偉出席了報告會。報告會由張廷克主持。

曹培璽在報告中總結了公司創立以來，特別是電力體制改革以來，以科學發展觀為指導，與時俱進，開拓創新，不斷加強和改進發展方式，在加快建設具有國際競爭力的綜合能源集團道路上取得的突出成就和重要進展。

曹培璽指出，新形勢下，實施加快轉變發展方式戰略任務刻不容緩、勢在必行。這是黨中央做出的重大決策部署、是電力行業肩負的重要使命，也是公司發展的內在要求，只有加快發展方式轉變，才能實現國民經濟的可持續發展，才能實現電力工業的可持續發展，才能實現公司的可持續發展。

曹培璽要求，切實把加快發展方式轉變落到實處，要重點在轉觀念、提效益、調結構、強管理上下功夫：一是進一步轉變發展觀念。要以科學發展觀為指導、堅持以經濟效益為中心不動搖，實現速度、規模和結構、質量、效益相統一的全面協調可持續發展。二是進一步提高經濟效益。要堅持 “一手抓存量資產、一手抓增量資產”和“存量資產要提高效益，增量資產要有好的效益”，全面提升公司的盈利能力、價值創造能力和抗風險能力。三是進一步推進結構調整。要深入推進節能減排、大力實施“綠色發展行動計劃”，加大水電、風電、核電等清潔能源的開發力度，不斷提高清潔能源比重，努力提升清潔能源對公司經濟效益的貢獻度，確保公司總體能耗指標行業領先。四是進一步加大資本運營力度。要堅持資本運營與生產經營并重，繼續推進資本布局優化，有效降低資本負債率，促進公司可持續發展。五是進一步健全科學發展機制。要堅持戰略統領、效益為先的方針，進一步加強預算管理、投資管理、基建管理和監督考核，做到有效、有度、有序發展。六是進一步提高領導班子和領導干部促轉變的能力。要進一步增強大局意識、憂患意識和責任意識，牢記使命，開拓創新、務求實效，推動公司加快發展方式轉變取得實質性進展、實現發展質量和效益的不斷提高，加快建設具有國際競爭力綜合能源集團的步伐，為促進國民經濟平穩較快發展做出新的更大的貢獻。

曹培璽強調，公司系統全體干部職工，特別是各級領導干部，要堅決把思想統一到中央的決策部署上來，進一步提高加快發展方式轉變的自覺性和主動性，切實增強加快公司發展方式轉變的責任感和使命感，重點在轉觀念、提效益、調結構、強管理上下功夫，真正實現由比較注重規模到更加注重效益的轉變，把加快發展方式轉變工作進一步推向深入，不斷提高發展質量和效益，推進公司又好又快發展，為國民經濟持續穩定健康發展做出更大的貢獻。

報告會以視頻會議的形式召開。集團公司總部各部門、直屬單位以及在京單位的副處級以上干部和華能系統各分支機構、區域公司、其他產業公司的中層以上干部，共1915人分別在主會場和214個分會場參加了會議。