在主題教育中，中國中煤新集公司口孜東礦堅持問題導向和目標導向，秉承摸實情、出實招、求實效，著力我為職工辦實事、依靠職工興企業、企業發展之所向，擦亮“為民”底色，助力礦井和諧穩定高質量發展。

著力“我為職工辦實事”，圍繞職工最關心、最直接、最現實的民生問題，通過深入調研、走訪接訪、問卷態調查等方式，多措并舉把服務職工、關愛職工做細做實。采取征集2024年度會員職工生日慰問品意見、在職工宿舍樓的各樓層均設置藥箱和應急藥品、免費中專學歷素質提升等措施，把關鍵小事當成暖心大事，真正將民生實事辦到職工心坎上。

著力依靠職工興企業，圍繞安全生產、智能發展等方面為重點，用心用情破解生產難題，把民生保障作為增進職工福祉落腳點。率先在公司投用入井人員唯一性識別系統，制冷系統優化及改造通過公司竣工驗收，為綜掘機司機更換KLS200礦用濾塵送風式防塵口罩，改善作業環境，提高安全系數，讓惠民實事更具溫度、更有深度。

著力企業發展之所向，結合調查研究、檢視問題，以礦井重點任務、關鍵工作為出發點，廣泛聽取各方面的意見，梳理出系統性全局性問題清單，推動解決影響礦井發展所需、改革所要問題。圍繞攻堅全年目標任務，擘畫出打好“六場戰役”、堅持“四個嚴格”、做到“三個提高”的“643”工作方向，保障礦井健康可持續發展，托起職工穩穩的幸福。(高闖)