11月25日,中國核電成員單位創新工作室成果交流分享及評審標準討論會在海南省昌江黎族自治縣召開。中國核電黨委副書記張國華,中國核電黨群工作部主任許佳、黨群部業務經理董春鳳,各成員單位工會主席、工會辦負責人及各創新工作室專家、代表等50余人出席會議。
會上,來自秦山、江蘇、福清、海南、三門核電創新工作室負責人及代表各自介紹了創新工作室的亮點與成效,介紹了最新項目研發成果與進展突破,分享了他們在創新項目實施過程中的經驗和心得體會。中國核電黨委副書記張國華在講話中充分肯定各工作室的科技創新工作成果,并提出三點期望:一是工作要有高度,出論文、出專著、出理論成果,著力培養出更具影響力的國家級大師和工作室;二是工作要有廣度,要帶動廣大職工,尤其是青年職工成長成才;三是工作要有深度,要敢于承擔國家或行業重大工程任務,重點圍繞新業態和新技術做好研究。
一直以來,創新工作室作為中國核電創新發展為目標,以發揮基層職工創新優勢為重點,主動搭建職工創新活動平臺,建立中國核電自主創新團隊。已經成為提升中國核電自主創新能力,培養創新型員工隊伍,推動企業加快發展、提升核心競爭力的引領和促進作用。以此充分調動基層員工的積極性、創造性,持續激勵員工進行科技、管理創新活動,不懈努力營造“展現職工技術才能,提升企業自主創新能力”的環境氛圍。
會議還討論了中國核電勞模與工匠人才(職工)創新工作室評審標準,與會代表就如何評估和衡量創新工作室的成果和質量進行了深入探討,提出意見建議。一致認為,制定一套科學、公正、客觀的評審標準至關重要,這將有助于推動中國核電對標集團創新工作室進一步規范化、標準化發展。本次會議不僅展示了中國核電在科技創新方面的實力和成果,也為各創新工作室之間的交流與合作提供了良好平臺。各成員單位通過分享經驗和資源,為進一步推動后續技術創新和人才培養提供了契機和思路。