吳新雄指出，國家能源局“轉職能、改作風、抓大事、解難題、辦實事、建機制”主題活動啟動以來，全局干部認真學習，深化認識，采取多種形式開展調研，征求意見，查找問題；同時，堅持邊學邊轉、立說立行、立整立改，破解難題，推動主題活動深入開展。目前，主題活動已取得初步成果。下一步，各單位要繼續按照委黨組要求和局黨組的部署，結合國家能源局機構重組的實際，緊扣“轉職能、改作風、抓大事、解難題、辦實事、建機制”活動主題，圍繞“轉什么”、“改什么”、“抓什么”、“解什么”、“辦什么”、“建什么”，深入思考，認真分析，更深層次把握本質要求，繼續解放思想、轉變觀念、創新機制，進一步推動管理理念、管理職能、管理方式、管理作風轉變。

　　

　　吳新雄強調，要堅持解放思想、改革創新，將學習深化思想認識與提高工作成效緊密結合，堅持權力和責任同步下放、調控和監管同步強化，探索建立“轉、放、改、立、管”五位一體的閉環管理體系，“轉”要轉職能，“放”要下放權力，“改”要抓改革、改作風，“立”要立法制、定規矩，“管”要加強監管。下一步著力抓好“六個一批”：一是堅決取消和下放一批不該審批事項；二是改革一批能源審批和辦事工作流程，提高辦事效率，提高辦事透明度；三是抓好一批重大政策、法規、規劃、制度的制定與出臺；四是研究和審議一批事關能源工作全局的重大事項；五是著力解決一批制約能源科學發展的難題；六是辦好一批企業和人民群眾期盼的實事，進一步推動形成“小政府、大社會、強監管”的管理格局和服務格局。

　　

　　吳新雄要求，各單位要準確把握主題活動的方向要求，出實招、謀實策、求實效，在設計載體、平臺、抓手、路徑上下工夫，著力制度創新，把主題活動的原則、部署和要求落到實處，不做虛功、無用功，用扎扎實實的行動樹立重新組建后國家能源局的新形象、新面貌、新作風，取信企業，取信地方，取信人民。

　　

　　國家能源局黨組成員和各司、各部門主要負責同志參加會議。