為進一步提高煤礦安全監察執法效能，切實提高監察人員的安全監察能力和業務素質，山東煤礦安監局按照“六個執法”的要求，采取“四抓”措施，推動執法規范化上水平、跨臺階。

抓認識，加大工作考核力度。山東煤礦安監局進一步完善考核制度，規范工作流程，嚴格工作標準。并要求主要領導親自抓，分管領導靠前抓，紀檢監察部門協調抓，形成上下聯動、縱橫結合、齊抓共管的工作格局。同時明確獎懲措施，以考核促認識，加強行為養成。

抓培訓，提高人員業務素質。山東煤礦安監局以效果為導向，以形式為載體，因地制宜有針對性地采取集中培訓、專家講座、知識競賽、業務考試和文書評析、執法回訪等形式，分部門、分單位組織監察人員學習法律知識，轉變執法觀念，強化法律意識，提高監察技能。

抓規范，嚴格監察執法程序。針對實際監察工作中的薄弱環節，山東煤礦安監局制定出臺一系列工作規則，確定執法標準、明確執法程序、強化執法責任，要求每一名監察人員實際工作中都要嚴格按照法定的執法步驟和順序開展監察執法工作，促進了執法水平和質量不斷提高。

抓監督，明確執法責任。制定執法監督辦法，按照統一領導、分級管理、公開透明的原則，在省局和監察分局分別建立健全執法監督責任制度，明確工作內容，落實工作責任。堅持做到有法必依、執法必嚴、違法必究。通過執法監督，進一步規范執法行為，提高監察執法效能，達到自我糾正、自我規范、自我提高。